Startschuss ist gefallen! Erste Aktive Mittagspause zur Durchsetzung unserer Tarifforderung —

Bislang haben die öffentlichen Arbeitgeber kein Tarifangebot auf den Tisch gelegt. Wenn sich das auch in der 2. Verhandlungsrunde nicht ändert, wird die GdP alle Beschäftigten bei der Polizei für den 13. – 15. Februar zu zahlreichen Aktiven Mittagspausen vor den Dienststellen und Polizeibehörden in NRW aufrufen. So lange wollte Continue ReadingStartschuss ist gefallen! Erste Aktive Mittagspause zur Durchsetzung unserer Tarifforderung —

3.899 Beförderungen für 2019 geplant —

Nach den aktuellen Prognosen können im Haushaltsjahr 2019 voraussichtlich 3.899 Beförderungsmöglichkeiten im gehobenen Dienst zugewiesen werden. Die Zuweisung erfolgt, wie bisher, quartalsweise. Wie auch im letzten Jahr entfällt der Großteil der Beförderungsstellen auf die Besoldungsgruppen A 10 und A 11. Für A 12 und A 13 verbleiben knapp 640 Beförderungen. Continue Reading3.899 Beförderungen für 2019 geplant —

1. Verhandlungsrunde ergebnislos! —

Die erste Verhandlungsrunde ist beendet. Die Arbeitgeber haben keinen Anlass gesehen uns ein angemessenes Angebot zu unterbreiten. Von nun an heißt es, dass wir für unsere Forderungen kämpfen müssen. Stellt euch darauf ein für unsere Forderungen auch auf die Straße zu gehen. Source: News GdP Bundespolizei

Tarifverhandlungen gestartet – auch für Beamtinnen und Beamte wichtig! —

Die Tarifrunde 2019 wird kein Selbstläufer. Das Verhalten der Länder beim Beginn der Tarifverhandlungen am 21. Januar in Berlin hat gezeigt, dass wir uns auf harte Auseinandersetzungen einstellen müssen. Auch gegenüber der Landesregierung. Denn NRW sitzt allein schon wegen seiner Größe bei den Verhandlungen im Hintergrund immer mit am Tisch Continue ReadingTarifverhandlungen gestartet – auch für Beamtinnen und Beamte wichtig! —

Differenzierungsklausel: Nur für Mitglieder! —

Bei den Vorbereitungen für die Tarifrunde 2019 taucht immer wieder der Wunsch nach einer Differenzierungsklausel auf. Doch was ist eigentlich damit gemeint? Eine Differenzierungsklausel ist eine Klausel in einem Tarifvertrag, die die tarifvertragliche Besserstellung von Gewerkschaftsmitgliedern gegenüber Beschäftigten, die nicht organisiert sind, bezweckt. Es muss zwischen Einfachen und Qualifizierten unterschieden Continue ReadingDifferenzierungsklausel: Nur für Mitglieder! —